Autor: Luis Guardado

PMO 5:15 (Parte 2 de 2)

Queridos lectores de Stakeholders.News, en nuestra recién pasada entrega, compartía una experiencia reciente con algunos alumnos que cursan su Máster en Proyectos; y que, como parte de su programa de estudios, estoy teniendo el placer de guiarles bajo algunos conceptos de diseño de PMOs. Luego de algunos diálogos internos y con el afán de dejarles…
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PMO 5:15 (Parte 1 de 2)

Implementar una PMO dentro de una organización, ciertamente; puede ser una tarea muy difícil. Las personas no alteran sus características o cómo perciben el mundo, simplemente porque el liderazgo decide implementa una PMO para beneficio de la empresa. Contar con las personas adecuadas con las competencias, habilidades y un plan eficaz son factores de éxito…
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Renés descartes, el ceo más humilde del mundo

Hace un par semanas, me invitaron a compartir en algunos conversatorios con un grupo emprendedores de mi país, estas sesiones hacen parte de un ecosistema llamado “EspacioTech”, un esfuerzo que busca aumentar la competitividad del talento Salvadoreño. Año con año, más de 200 Startups que evidencian muchas tracción y alto potencial presentan sus casos de…
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Revista Stakeholders ST013 Enero 2023

Alineamiento, Madurez y Valor

Hace algunas semanas, tuve el placer de recibir en mi país a un gran amigo que nos visitó desde Brasil, él representa al instituto global del conocimiento PMO Global Alliance, la comunidad más grande y prestigiosa del mundo que acoge a profesionales expertos en PMOs. Durante su visita, aprovechamos cada espacio libre para compartir algunas…
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Artículo "Si la cultura organizacional es auténtica, cada pequeña interacción es una experiencia que abona al “bien ser” de las personas" de Luis Guardado en la Revista Stakeholders.news

Si la cultura organizacional es auténtica, cada pequeña interacción es una experiencia que abona al “bien ser” de las personas

Hace más o menos 11 años, recibí una llamada de una empresa de reclutamiento, invitándome a participar en un proceso de selección para una posición que requería experiencia en BPO. En ese momento yo no sabía nada de la industria, pero decidí escuchar y participar. Como cualquiera de nosotros hubiera hecho, me preparé, investigué un…
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Artículo "Enfocarse en el bien ser de las personas, una dimensión más humana dentro de la dirección de proyectos" de Luis Guardado en la Revista Stakeholders.news

Enfocarse en el bien ser de las personas, una dimensión más humana dentro de la dirección de proyectos

Centrarse en las raíces del comportamiento humano, tanto en el ambiente social como en los negocios, nos permite prever y calcular, con un sorprendente grado de exactitud, cómo otros reaccionan a nuestros planes, impulsos y creencias. Desarrollar modelos de gestión humana enfocados en un entendimiento consiente y en la aceptación de la diversidad cultural, nos…
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Artículo "Sé estricto en la visión, pero flexible en el viaje" de Luis Guardado en la Sección " Centroamérica" de la Revista Stakeholders.news

Sé estricto en la visión, pero flexible en el viaje

Maratonistas y Sprinters, ¿por qué necesitamos ambos? Como en todas las profesiones, los conocimientos relacionados a la disciplina de Dirección de Proyectos residen en los profesionales que los aplican y desarrollan, y en cómo estos evolucionan constantemente incluyendo prácticas tanto tradicionales (PMI®, Prince2®) como innovadoras (Scrum®, Agile®, lean®) que permiten fomentar la filosofía de hacer…
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Artículo "El Salvador: Talento humano de clase mundial" de Luis Guardado en la Sección "CentroAmérica" de la Revista Stakeholders.news

El Salvador: Talento humano de clase mundial

El Salvador, una pequeña nación de la Región Centroamericana, la cual goza de una localización estratégica que nos conecta fácilmente con el mundo. 321 kilómetros de costa en el Océano Pacífico